Portal Praca.pl podaje informacje na temat zalewu banków falą CV, mimo braku rekrutacji. Pracownicy sektora finansowego chcą się w ten sposób zabezpieczyć przed ewentualnym bezrobociem, a wszystko zaczęło się już w momencie pierwszych objawów kryzysu finansowego. Jacek Goś z Banku PKO SA jest zdania, że powodem takiego stanu rzeczy jest niepewność finansowa lub upadłość niektórych firm. Mówi także:
„Mimo większej ilości wysyłanych ofert zmniejsza się procent osób które finalnie zdecydowane są na zmianę. Można to nazwać zjawiskiem sondowania możliwości rynku na wypadek realnej potrzeby w przyszłości“